Крупнейший российский проект бизнес-экскурсий, гостевых визитов и партнерских встреч
Лауреаты премии
Финалисты конкурса
Открытый офис
Бизнесы ходят
друг к другу в гости
Можно:
1
анализировать новые
тренды и практики,
тренды и практики,
проводить
корпоративное обучение,
корпоративное обучение,
2
3
собирать
референтные группы,
референтные группы,
4
вкладываться
в повышение лояльности клиентов.
в повышение лояльности клиентов.
Можно:
1
анализировать новые
тренды и практики,
тренды и практики,
проводить
корпоративное обучение,
корпоративное обучение,
2
3
собирать
референтные группы,
референтные группы,
4
вкладываться
в повышение лояльности клиентов.
в повышение лояльности клиентов.
А можно просто позвать гостей в свою компанию.
А можно просто позвать гостей
в свою компанию.
_______________ регулярно проводит бизнес‑экскурсии в самые интересные и успешные компании российского рынка.
Открытый Офис
Вы можете стать гостем наших встреч в онлайн и офлайн форматах, а можете стать нашим партнером и пригласить в гости к себе.
_______________ организует мероприятия и обмен опытом для корпоративных клиентов.
Мы разработаем вашу программу Открытого Офиса: поможем создать свой продукт или подберем компании для визитов в разных форматах.
Открытый Офис
Принципы проекта
«Открытый Офис»
1
Открытость миру
Обмен опытом —
совместное развитие компаний
совместное развитие компаний
2
Профессиональный подход
Системность мер, учёт бизнес-показателей
3
Доверие
Конфиденциальность, корректность, честность
Зачем вам
Открытый Офис?
для хозяев:
1
Реклама
Вы делаете свой бизнес понятным и доступным вашим клиентам
2
Живой бизнес
Вы знакомите со своим продуктом и увеличиваете лояльность своей целевой аудитории
3
HR-бренд
Вы вовлекаете своих сотрудников и привлекаете новые кадры
4
Обмен опытом
Вы организуете регулярную площадку обратной связи и обсуждений
3
Идеи
Вы проверяете собственные идеи и вдохновляетесь на новые
4
Нетворкинг
Вы знакомитесь с единомышленниками и профессионалами своего дела
2
Наглядность
Вы изучаете реальные кейсы и решения
для гостей:
1
Культура
Вы открываете для себя другие корпоративные культуры
А прочитать про проведенные экскурсии можно здесь.
Подпишитесь на наш телеграм-канал и следите за последними событиями «Открытого офиса»!
Наша
команда
команда
Аня Макаренко
Марк Кукушкин
Мария Данкина
Наталья Радзиевская
Руководитель «Открытого Офиса»
Идеолог проекта
Куратор и PR-менеджер
Клиент-менеджер
Однажды руководителя команды Toyota спросили,
почему они открывают свои двери другим, даже конкурентам из автомобильного сектора.
Ответ был следующим: «То, что доступно для наблюдения — результат наших прошлых мыслей и идей, воплощенных сегодня в реальность. Копируя его, другие будут учиться и поднимать планку бизнеса. А наши сотрудники, видя таких гостей и принимая политику открытости, понимают, что нам нужно регулярно думать об улучшениях и не останавливаться на достигнутом».
Следите за последними событиями «Открытого офиса» в наших соцсетях!
